Prof. Навигатор

Карьерный коучинг и профориентация

0

F.A.Q.

Как правильно составить резюме? На какие детали надо обращать внимание? — Читайте статью «Типичные ошибки на этапе составления резюме»  http://prof-coach.com/?page_id=234

Как записаться к вам на консультацию?  Пожалуйста, звоните 8 (911) 782-97-66, или пишите любому специалисту, указанному в контактах группы http://vk.com/prof_navigator Мы вас сориентируем!  Мы работаем в Санкт-Петербурге, а также проводим Скайп-сессии и консультации с регионами России и другими странами.

Чем отличается профориентация для взрослых от профориентации для детей? Профориентация-3Профориентационные мероприятия для подростков проводятся школьными психологами, а также специализированными центрами. Пожалуй, самый авторитетный центр профориентации в Санкт-Петербурге — «Вектор» (при Комитете по молодежной политике СПб) http://www.proforientation.spb.ru/  Вы можете записать своего ребенка на компьютерное тестирование  (тест разработан в МГУ), причем для жителей СПб такое тестирование бесплатно.   Психологическое тестирование (вручную, или компьютерное)- это основной инструмент профориентации школьников. В результате измеряются и исследуются: интересы школьника, его профнаправленность, личностные характеристики, а также память, внимательность и т.п. На основании теста дается вектор (направление) его развития, ну по крайней мере до тех пор, пока интересы подростка не поменяются (это случается в данном возрасте довольно часто).

Профориентация для взрослых на основе одних лишь типовых тестов бессмыслена по многим причинам. Взрослый человек — уже полностью осознан, имеет жизненный опыт, но зачастую ему просто не хватает знания о своих сильных/ слабых сторонах и о разных профессиях. Поэтому ему необходим профконсультант — человек с глубоким знанием профессий, опытом и желанием помочь. К сожалению, у инспекторов  районных центров занятости, редко есть время на такие консультации.   Специалисты Prof.Навигатора проводят консультирование в формате индивидуальных коуч-сессий, что только повышает результативность  работы в вопросах выбора профессии, обучения, переобучения, поиска работы и трудоустройства. Тестовые психологические методики используются только как вспомогательный материал.

 


Задайте ваш вопрос

Ваше имя (обязательно)

Ваш e-mail (обязательно)

Тема

Сообщение

×
Договор оферты

«Настоящим я даю согласие на обработку персональных данных»

Заполняя настоящую форму, в соответствии с требованиями статьи 9 Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных», я подтверждаю свое согласие на обработку вносимых в форму моих персональных данных, лицом оказывающим услуги на основании данной формы (далее Оператор), том числе:

1) фамилию, имя, отчество;

2) контактный номер телефона;

3) адрес электронной почты;

4) фактический адрес проживания;

Предоставляю Оператору право осуществлять все действия (операции) с моими персональными данными, включая сбор, систематизацию, накопление, хранение, обновление, изменение, использование, обезличивание, блокирование, уничтожение.

Целью обработки персональных данных является оказание мне услуг на основании заполненной формы.

Оператор имеет право на обмен (прием и передачу) моими персональными данными с использованием машинных носителей или по каналам связи, с соблюдением мер, обеспечивающих их защиту от несанкционированного доступа.

Настоящее согласие действует бессрочно, срок хранения моих персональных данных не ограничен.

Оставляю за собой право отозвать свое согласие посредством составления соответствующего письменного документа, который может быть направлен мной на электронный адрес Оператора.

×
Яндекс.Метрика